崗位職責(zé)
1、渠道開發(fā)：負責(zé)根據(jù)公司營銷策略，執(zhí)行海外銷售和市場推廣計劃，積極尋找和審定海外渠道商，開拓渠道合作方案；
2、渠道管理：負責(zé)掌握和分析行業(yè)渠道態(tài)勢，制定有效海外渠道策略，對海外渠道客戶提供銷售、技術(shù)、產(chǎn)品等方面的資源支持，保持與渠道客戶的溝通，并共同推動產(chǎn)品營銷和服務(wù)，同時收集市場和客戶需求信息；
3、銷售管理：負責(zé)根據(jù)公司營銷策略，實施公司產(chǎn)品和銷售策略推廣，進行銷售預(yù)測，積極組織商務(wù)談判，爭取客戶訂單，完成銷售目標，確保應(yīng)收貨款回款；
4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事務(wù)，如品牌推廣等。

任職要求
1、本科及以上學(xué)歷，語言類、國際貿(mào)易、市場營銷、企業(yè)管理、計算機及電子類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、有工業(yè)、機器視覺等行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；
3、有海外銷售渠道銷售經(jīng)驗、商務(wù)英語能力（其他語種也可考慮）。有歐美、新加坡、韓國銷售渠道資源優(yōu)先考慮。

崗位職責(zé)
1、負責(zé)機器視覺產(chǎn)品及解決方案的區(qū)域銷售工作：市場、客戶及渠道開拓、商務(wù)處理、客戶關(guān)系建立與維護、回款跟進等、達成銷售目標；
2、參與區(qū)域市場調(diào)研，收集行業(yè)、競品及客戶的各類信息，為銷售方案、產(chǎn)品定位及市場戰(zhàn)略布局提供數(shù)據(jù)或信息支持；
3、協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理完成視覺產(chǎn)品的產(chǎn)品性能優(yōu)化、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)升級，提升產(chǎn)品在市場的競爭力，提升公司品牌形象；
4、完成上級安排的其他工作。

任職要求
1、專科及以上學(xué)歷，自動化、計算機、軟件等理工科專業(yè)優(yōu)先；
2、有2年以上機器視覺產(chǎn)品銷售/售前支持等相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉光伏/鋰電、膜材/玻璃等行業(yè)產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝或生產(chǎn)設(shè)備參數(shù)或者有半導(dǎo)體、3C、激光等行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
3、具備較強的市場及客戶開拓能力，客戶溝通能力和商務(wù)處理能力；
4、態(tài)度積極，主動性強，有一定的獨立決策能力，愿意迎接挑戰(zhàn)，有較強的成就欲望；
5、有良好的商務(wù)決策能力和風(fēng)控意識，擅長于整合內(nèi)外部資源，學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力強，能夠適應(yīng)出差。

崗位職責(zé)
1、負責(zé)項目的整體實施管控工作，包括不限于參與項目評審，實施周期、項目質(zhì)量、人員調(diào)度及考核、進度管理和項目實施資源調(diào)配等協(xié)調(diào)與管控；
2、參加圖紙會審、工程施工組織設(shè)計及重大施工方案的討論和審定，審定設(shè)計方案、設(shè)計圖紙和設(shè)計文件，參與和審定主要材料，并提出合理的建議；
3、負責(zé)梳理及優(yōu)化公司項目實施流程及關(guān)鍵節(jié)點操作流程，優(yōu)化及完善項目實施計劃文檔，量化任務(wù)，合理分配相應(yīng)的人力資源和時間；
4、負責(zé)管控項目的進度，并協(xié)調(diào)項目組成員之間的支持與配合；
5、參與客戶需求挖掘，并及時反饋給內(nèi)部相關(guān)部門及同事；
6、負責(zé)項目進展、需求變更等信息的及時有效反饋，并負責(zé)項目實施過程中臨時突發(fā)緊急情況的協(xié)調(diào)處理；
7、監(jiān)督及保障項目進展各階段的文檔完整性及規(guī)范性，完成上級交辦的其他工作。

任職要求
1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，自動化、機電一體化或計算機相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，有PMP證書者優(yōu)先；
2、3年以上項目管理經(jīng)驗，有系統(tǒng)的項目管理思維，熟悉項目管理流程及要求，有機器視覺檢測相關(guān)行業(yè)項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、邏輯清晰，思維敏捷，數(shù)據(jù)敏感，有較好的風(fēng)控意識；
4、具有一定的獨立決策能力，有較強的溝通表達能力、解決問題能力及組織協(xié)調(diào)能力；
5、有良好的責(zé)任心和團隊協(xié)作精神，能適應(yīng)一定工作壓力，能接受出差。

崗位職責(zé)
1、參與公司算法研究方向確定，提升公司算法核心競爭力，促進算法核心技術(shù)沉淀；
2、負責(zé)帶領(lǐng)公司的算法研發(fā)團隊，實現(xiàn)算法團隊在專業(yè)技能、綜合能力及效率上的提升；
3、負責(zé)梳理算法研發(fā)流程及規(guī)范，并促進流程及規(guī)范的落地及不斷迭代優(yōu)化；
4、根據(jù)需求目標制定算法研發(fā)計劃，并積極推進各項算法開發(fā)進度，帶領(lǐng)團隊達成算法研發(fā)目標，解決各類算法難題；
5、參與公司項目預(yù)研，評審，并提供算法方面的專業(yè)意見以供決策參考;
6、負責(zé)算法團隊的人才培養(yǎng)、激勵與考核，進行內(nèi)外部資源調(diào)配，營造良好的團隊氛圍。

任職要求
1、計算機、數(shù)學(xué)、自動化或其它相關(guān)專業(yè)，碩士及以上學(xué)歷；
2、有5年以上算法開發(fā)經(jīng)驗，在圖像算法領(lǐng)域有扎實的專業(yè)功底，豐富的算法研發(fā)項目經(jīng)驗，有團隊管理經(jīng)驗或管理欲望者優(yōu)先考慮；
3、有很強的數(shù)學(xué)思維和邏輯思考能力；
4、有很強的自學(xué)能力、獨立思考和表達能力；
5、有一定的管理意識和管理能力，愿意成為技術(shù)管理型人才。

崗位職責(zé)
1、負責(zé)軟件團隊管理工作，帶領(lǐng)軟件團隊達成公司軟件開發(fā)的目標；
2、負責(zé)深入挖掘公司各業(yè)務(wù)線對軟件開發(fā)的需求，根據(jù)各業(yè)務(wù)線目標與計劃，制定軟件開發(fā)計劃，并進行合理的人員調(diào)配與分工，提升軟件團隊整體績效與效率，滿足各業(yè)務(wù)線軟件開發(fā)需求；
3、參與公司開發(fā)項目的預(yù)研，評審，并提供軟件方面的專業(yè)意見以供決策參考；
4、負責(zé)軟件團隊的人才培養(yǎng)、激勵與考核，進行內(nèi)外部資源調(diào)配，提升軟件團隊整體專業(yè)技能和專業(yè)素養(yǎng)，營造良好的團隊氛圍。

任職要求
1、計算機、數(shù)學(xué)、自動化或其它相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；
2、有5年以上軟件開發(fā)經(jīng)驗，在較扎實的C++開發(fā)專業(yè)功底，有2年以上軟件團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
3、有較強的組織，溝通協(xié)調(diào)能力；
4、有較強的邏輯性，有良好的管理意識與管理方法，愿意成為技術(shù)+管理綜合型人才。

崗位職責(zé)
1、負責(zé)項目儀器的前期測試方案設(shè)計及實施；
2、負責(zé)現(xiàn)場儀器的調(diào)試運行，并將過程中發(fā)現(xiàn)的問題及時反饋公司；
3、負責(zé)客戶端儀器使用培訓(xùn)。

任職要求
1、大專以上學(xué)歷，機電一體化，電子電氣，自動化相關(guān)專業(yè)；
2、至少1年以上售后技術(shù)支持相關(guān)工作經(jīng)歷，服務(wù)意識較強；
3、有較好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力；
4、抗壓能力強，適應(yīng)出差。